: Vorbereitung und Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in SAP HCM Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in gehaltsabrechnungsrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung aller steuer
/d) mittels SAP Ihre Aufgaben umfassen die sorgfältige Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten sowie die Überwachung von Fristen Sie bewerten und sichern die Einhaltung der steuer
- und Sozialversicherungsrechts Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Erfahrung mit SAP/R3 Eigenständige, verantwortungsvolle und detailgenaue Arbeitsweise Schnelle Auffassungsgabe und Kommunikationsstärke Das erwartet
Sie sind Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte hinsichtlich abrechnungsrelevanten Fragestellungen Darüber hinaus sind Sie für die Zeiterfassung in SAP zuständig Sie unterstützen bei der Erstellung von Auswertungen
Sie sind Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte hinsichtlich abrechnungsrelevanten Fragestellungen Darüber hinaus sind Sie für die Zeiterfassung in SAP zuständig Sie unterstützen bei der Erstellung von Auswertungen
- und sozialversicherungsrechtlichen Inhalten. Gute Kenntnisse im Umgang mit den Programmen SAP, DATEV oder Lexware sowie dem MS Office-Paket, insbesondere mit Excel Gute Kenntnisse im Sozialversicherung-, Lohnsteuer
gehören - Lohn- und Gehaltsabrechnungen (eingesetzte Software: SAP) - Bescheinigungs- und Meldewesen - Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden - Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden
- und sozialversicherungsrechtlichen Inhalten. Gute Kenntnisse im Umgang mit den Programmen SAP, DATEV oder Lexware sowie dem MS Office-Paket, insbesondere mit Excel Gute Kenntnisse im Sozialversicherung-, Lohnsteuer
in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Programmen, Kenntnisse in SAP/DATEV Zuverlässige
mit gängigen Abrechnungssystemen (z. B. SAP HCM), Erfahrung in SESAM wünschenswert sowie fortgeschrittene Kenntnisse in MS Excel Strukturierte, detailorientierte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten
bearbeitest Du termingerecht und übernimmst die dazugehörigen Serviceleistungen eigenständig Zusammen mit dem IT-Support betreust und optimierst Du die Abrechnungssysteme in SAP HCM Mitarbeit und Unterstützung
Kenntnisse im Arbeits-, Sozial-, Tarifvertrags- und Lohnsteuerrecht Sicherheit im Umgang mit MS-Office Kenntnisse in SAP sind zwingend notwendig. Gewissenhafte, selbstständige sowie genaue Arbeitsweise
abrechnungsrelevanten Vorgänge bearbeitest Du termingerecht und übernimmst die dazugehörigen Serviceleistungen eigenständigZusammen mit dem IT-Support betreust und optimierst Du die Abrechnungssysteme in SAP HCMMitarbeit
------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sicher Umgang mit MS Office Produkten, gerne auch SAP Belastbarkeit, Organisationsvermögen, Eigenverantwortung
Betriebliche Altersversorgung – ZVK Entgeltumwandlungen (Pensionskasse, Unterstützungskasse, Direktversicherungen) Pfändungen Altersteilzeit Dienstplanabrechnung Stammdatenpflege im PEP und SAP HR Zuarbeiten
mit gängigen Abrechnungssystemen (z. B. SAP HCM), Erfahrung in SESAM wünschenswert sowie fortgeschrittene Kenntnisse in MS Excel Strukturierte, detailorientierte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten
in SAP HCM nach steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Kriterien Begleitung, Betreuung und Beratung bei personalrelevanten, arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen Bearbeitung und Betreuung
Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (z. B. SAP HCM), wünschenswert Strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise mit einer starken Affinität zu ZahlenKommunikationsstärke, Teamfähigkeit
), Lohnbuchhalter (m/w/d), Sachbearbeiter Lohn- und Gehalt (m/w/d) oder einer ähnlichen Position SAP Kenntnisse erforderlich Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office UNSER ANGEBOT als Sachbearbeiter (m//wd) Lohn
), Lohnbuchhalter (m/w/d), Sachbearbeiter Lohn- und Gehalt (m/w/d) oder einer ähnlichen Position SAP Kenntnisse erforderlich Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office UNSER ANGEBOT als Lohnbuchhalter (m//wd) Lohn
- und Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (z. B. SAP HCM), wünschenswert Strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise mit einer starken Affinität zu Zahlen Kommunikationsstärke
- und Finanzbuchhaltung wünschenswert Fundierte HGB-Kenntnisse Ausgeprägtes Know-how in der Anwendung von MS-Office und ERP-SystemenSicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungs- und Abrechnungssystemen (z.B. DATEV, SAP, etc
verantwortlich Sie sind Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte hinsichtlich abrechnungsrelevanten Fragestellungen Darüber hinaus sind Sie für die Zeiterfassung in SAP zuständig Sie unterstützen
Ihre Aufgaben: Sie sind für die monatliche Erstellung und Durchführung der Entgeltabrechnungen mit SAP verantwortlich Dabei halten Sie die steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften
über Kenntnisse der geltenden Rechtsvorschriften im Bereich des Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrechts Gute Kenntnisse in SAP und Workday ist wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort
und Zeiterfassung in SAP sowie für die Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken verantwortlich Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
Kenntnisse im Arbeits-, Sozial-, Tarifvertrags- und Lohnsteuerrecht Sicherheit im Umgang mit MS-Office Kenntnisse in SAP sind zwingend notwendig. Gewissenhafte, selbstständige sowie genaue Arbeitsweise
von neuen Beschäftigten im SAP-System Erfassung und Pflege der Zeitwirtschaft Betreuung, Organisation und Durchführung der betrieblichen Altersvorsorge Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene kaufmännische
wahnsinnig viel Spaß Erfahrungen im Umgang mit HR-Systemen, vorzugsweise SAP HR/HCM aber kein MussDu verfügst über einen tollen Humor, Geduld und deine Kollegen schätzen an dir deine zuverlässige Art
/ Entgelt / PayrollKenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen, Kenntnisse in SAP erforderlichVertrauensvolle Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Verschwiegenheit Sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office, idealerweise auch SAP) Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Wir bieten: Bei uns arbeiten Sie in einem nachhaltigen international
im Rahmen der Abrechnung und Pflege der Stammdaten in SAP EC bzw. ECP sowie der digitalen Personalakte Beratung der Mitarbeitenden, Führungskräfte und HR- Mitarbeitenden in allen Fragen rund um das Thema
Regelmäßiges Reporting an die FührungsebeneVorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit SAP Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens Stammdatenpflege in SAP
in der GehaltsbuchhaltungKenntnisse im Sozialversicherungs- und SteuerrechtDer sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen wird vorausgesetztGute Kenntnisse in SAP sind von VorteilEigenständige und zuverlässige
Regelmäßiges Reporting an die FührungsebeneVorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit SAP Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens Stammdatenpflege in SAP
wahnsinnig viel Spaß Erfahrungen im Umgang mit HR-Systemen, vorzugsweise SAP HR/HCM aber kein MussDu verfügst über einen tollen Humor, Geduld und deine Kollegen schätzen an dir deine zuverlässige Art
Fragestellungen Des Weiteren sind Sie für die Zeiterfassung in SAP sowie für die Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken verantwortlich Sie übernehmen die Berechnung und Prüfung
Fragestellungen Des Weiteren sind Sie für die Zeiterfassung in SAP sowie für die Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken verantwortlich Sie übernehmen die Berechnung und Prüfung
im Bereich Zeitwirtschaft und Lohn- und GehaltsabrechnungKenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtErfahrung im Umgang mit Abrechnungssoftware (z.B. SAP, DATEV) von Vorteil Ihr Weg zum neuen Job
Berufserfahrung in der EntgeltabrechnungSie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office_Anwendungen, SAP-HR- Kenntnisse sind von VorteilIhre Arbeitsweise ist verantwortungsbewusst, diskret
sofort und in Vollzeit Verstärkung im Bereich der Entgeltabrechnung. Ihre Aufgaben: Selbstständige Entgeltabrechnung mit SAP-HCM für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege und Prüfung von Stamm
im Rahmen der Abrechnung und Pflege der Stammdaten in SAP EC bzw. ECP sowie der digitalen Personalakte Beratung der Mitarbeitenden, Führungskräfte und HR- Mitarbeitenden in allen Fragen rund um das Thema
ZahlenverständnisSicherer Umgang mit Finanzsoftware und dem MS Office-PaketKenntnisse im Umgang mit SAP wünschenswert Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten ArbeitsverhältnisUrlaubs- und Weihnachtsgeld
Wolters Kluwer Tax & Accounting Deutschland GmbH sucht in bundesweit eine/n Kundenberater / Consultant (m/w/d) Schwerpunkt Payroll / Lohn & Gehalt (ID-Nummer: 12100709)
ADP Employer Services GmbH sucht in Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll (ID-Nummer: 11406856)
und unterstützen die Key-User bei abrechnungsrelevanten ThemenSie sind Zeitbeauftrage im SAP Ihre Qualifikation : Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische AusbildungFachwissen im Lohnsteuer
- und Steuerrecht Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse wünschenswert Sorgfalt und Detailgenauigkeit sowie ausgeprägte Zahlenaffinität Das bieten
Office-Paket, bestenfalls auch mit SAP Wirtschaftliches Urteils- und analytisches Denkvermögen Diskrete und gewissenhafte Arbeitsweise